برنامج شئون الموظفين الافضل فى مصر - منتديات قطر - سوق العرب

حازم مسعد · #1 10-30-2019, 01:04 PM

2-5- بناء جروبات و طبقات المهن :*عقب القيام بالوصف التحليلي للمهن ينفذ تقسيمها إلى جروبات شاملة على قـوام مواصفات شاسعة مشتركة في الأعمال أو الوظائف ، و في العادة تقسم مهن المصلحة المدنية إلى ما وسط خمس و عشر جروبات شاملة ، كالمجموعة العامة للمهن التخصصية ، و المجموعة العامة للمهن الإدارية و المالية ، و تتشعب الجروبات العامة إلى جروبات نوعية على قـوام وظائف و أعمال معينة ، فالمجموعة العامة للمهن التخصصية ربما تقسم إلى : المجموعة الكيفية للمهن الطبية ، و المجموعة الكيفية للمهن الهندسية ، و المجموعة الكيفية للمهن الزراعية .
و تقسم الجروبات الكيفية إلى جروبات طبقات على قـوام تخصصات داخل الوظيفة الواحدة ، فالمجموعة الكيفية للمهن الهندسية تتشعب إلى تجميعة طبقات مهن الهندسة الكهربائية ، و الهندسة المدنية ، و هكذا .
* الطائفة هي تجميعة مهن :
- صاحبة طبيعة إحدى حين طبيعة الشغل .
- في معدل واحد من حين درجة الصعوبة و المسؤولية .
- تتطلب مؤهلات موحدة لشغلها .
- إمكان عقد إمتحانات مهنية موحدة لشاغلها .
- إحتمالية إلحاق شاغليها بمراتب موحدة و إعطائهم رواتب موحدة أيضا .
و بهذا فإن تجميعة الطبقات فضلا على ذلك أنها تجميعة مهن في مجال داخل وظيفة ، أو وظائف واحد ، فهي تجميعة مهن راسية ( أو مريحة وظيفية ) متدرجة من أقل طائفة إلأى فوق طائفة ، بحيث تدخر فرصا للترقية إلى فوق مهن السلسلة ( الشكل عدد 1-3 ) .
برنامج حضور وانصراف
هيئه عدد (1-3) توزيع المهن إلى جروبات و طبقات
[IMG]file:///C:/Customers/Delta/AppData/Native/Temp/msohtml1/01/clip_image006.gif[/IMG]

2-6- تجهيز خصائص الطائفة :*خصائص الطائفة جملة عن وصف إجمالي للفئة التي تضم على مهن تتماثل في طبيعة الشغل و معدل الواجبات و المسؤوليات و مطالبات التأهيل العلمي و الخبرات العلمية اللازمة فيمن يشغلها .
2-7- تقويم المهن –الطبقات-:*عقب توزيع المهن إلى جروبات شاملة و جروبات نوعية و جروبات طبقات و طبقات ، و تجهيز خصائص الطبقات فإن المرحلة الاتية هي تقويم المهن .